问:人社部发文人力资源管理师证书要取消了?以后还能报考吗?

之前就听说人社局将要取消人力资源管理师的考试,但是也一直都是在传,具体也没有取消,最近看到人力资源和社会保障部发文:80个职业资格政府认证将退出。其中高就包括了人力资源管理师证书,那么这个证书以后怎么考呢?不太明白,想请知道的人帮我解答一下:人社部发文人力资源管理师证书要取消了?以后还能报考吗?

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人力资源和社会保障部在2020年7月10日发文:“为贯彻落实2019年12月30日国务院常务会议精神,拟分批将水平评价类技能人员职业资格退出目录,其中:人力资源社会保障部门和有关部门组织实施的14项职业资格(涉及29个职业)拟于9月30日前第一批退出;其他部门(单位)组织实施的66项职业资格(涉及156个职业)拟于12月31日前第二批退出;与公共安全、人身健康等密切相关的职业(工种)拟依法调整为准入类职业资格(具体安排详见附件)。”

其中80个职业资格政府认证将退出。公示的附件里包含了人力资源行业的两大证书:企业人力资源管理师和劳动关系协调员,且作为第一批职业资格退出的目录,2020年9月30日前就退出政府认证了。但是要注意,“退出”不代表“取消”。而是由“职业资格评价”改为“职业技能等级认定”。转换为职业技能等级认定后,组织实施认定工作的主体和发证机构也将发生巨大改变。已经考到证书的HR从业者们,你们手里的证书即将成为被政府部门认定过的绝版。2021年起,人社部门将不再组织实施人力资源管理师的统一鉴定和颁发证书,而是改为:由用人单位和社会培训评价组织来进行等级认定,并由他们发证。

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以后还能报考人力资源管理师吗?

公示中以表明,人社部将不再统一组织人力资源管理师的证书的考试和颁发,而是放手让用人单位和社会培训评价组织来进行等级认定,并由他们发证。这并不是说以后人力资源管理师的证书不能报考,依然可以继续考取这个证书,只不过是以后考到的这个证书认证的主体机构发生了改变。

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人力资源管理师证书以后含金量如何:

至于以后的由用人单位和社会培训评价组织来进行等级认定和颁发证书之后,这个证书的含金量会不会有所变化,那么我个人觉得以后报考此证书的含金量一定是没有现在国家人社局颁发这个证书的含金量高,就像之前的公共营养师证书一样,现在所有的营养师证书中之后已经取消考试的国家统一组织的公共营养师证书含金量最高,但是已经不能报考,所以大家之前已经拿到人社局颁发的人力资源管理师证书已经成为绝版证书了。33.png

改革后人力资源管理师证书还值得报考吗

那么回答一定是肯定的,虽然认证的认证主体发生改变,但是证书依旧是必须要考取的,尤其是对于hr来说,非常有必要:

1.上岗从业必备:企业里的赢家,老板和员工的知心人;在企业里从事人力资源、劳动关系等工作;新型职业资格,市场就业广阔。

2.广阔发展方向:企业人力资源管理师;企业工会人力资源;人社部人力资源调岗;职业人力资源培训讲师。

3.高薪无须仰视:一级人力资源管理师:年薪20-30万元;二级人力资源管理师:年薪15-20万元;三/四级人力资源管理师:年薪8-15万元。

4、我国人力资源管理师专业人才的较大缺口,和未来的行业发展前景非常可观,所以无论从那个角度来说,这个证书都是值得报考的。

人力资源管理师的考试时间是全国统一的,每年只有两次考试,上半年一次、下半年一次,人力四级的考试也是,在5月份和11月份,一般是在周六日进行,具体的考试时间会在考试前通知到学员,人力资源管理师的考试报名一般考生都会在考试前一到两个月左右开始报名学习,如果你想要报考那么建议你尽早报名学习。

以上就是关于人社部发文人力资源管理师证书要取消了?以后还能报考吗?的相关回答,希望能够对你有所帮助,如果有什么问题,建议可以咨询在线的专业报考老师免费了解。

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